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Il faut aussi avoir pleins d'autres qualités .On peut être baba-cool et bon cuistot, mais pour un travail de secrétaire, il faut savoir écrire...
Les techniques évoluent mais bon quand on se fie à certains critères, on n'a pas envie de voir plus loin .
C'est aussi pour cela qu'on rend ****** les gens, ç force de les mettre dans un moule, on obtient généralement rien de bon .
Peut être que "celle ou celui" qui écrit bien sera moins réceptive et à l'écoute de son employeur que "celle ou celui "qui écrit comme une daube .
Un bon système révolu, du moins pour moi .